08/01/2014 - Un lavoratore, che prestava servizio come addetto all'accettazione di un'azienda ospedaliera privata, ha ricevuto una contestazione disciplinare per avere effettuato - durante l’orario di lavoro - accessi ad Internet a scopo personale e non autorizzati, servendosi all’uopo del personal computer che l’azienda gli aveva... [Leggi tutto]