L'appaltante non ha l'obbligo di pagare al lavoratore utilizzato nell'appalto il mancato godimento delle ferie
Sussiste solo l'obbligo della retribuzione
21/06/2018 Una società di trasporti concede in appalto i suoi servizi di pulizia. Il lavoratore utilizzato nell'esecuzione dei lavori di pulizia ha agito nei confronti dell'impresa appaltatrice e nei confronti dell'impresa appaltante chiedendo il pagamento di differenze retributive che assume essere dovute a titolo di 13ª e 14ª mensilità, ferie non godute, buoni pasto, riduzione... [Leggi tutto]
Il dirigente deve preoccuparsi di organizzare i suoi giorni di ferie
Alla cessazione del rapporto di lavoro non ha diritto all'indennità sostitutiva delle ferie
31/12/2019 Il dirigente nella sua autonomia si deve organizzare in modo tale da godere delle ferie che gli spettano. In caso contrario rischia di perderle definitivamente e di non averne nemmeno il pagamento sostitutivo. Si riporta la massima della Corte di Cassazione:
“Nel merito la pretesa del dirigente., che lamenta il mancato riconoscimento dell'indennità relativa alle... [Leggi tutto]
Per evitare il superamento del comporto, il lavoratore ha diritto di poter usufruire delle ferie maturate
Il datore di lavoro è obbligato a concederle
28/04/2017 In prossimità del raggiungimento del periodo di comporto, al fine di evitarne la maturazione, un lavoratore ha chiesto di poter usufruire delle ferie maturate. Il datore di lavoro, incurante di questa domanda, ha comunicato al lavoratore interessato il licenziamento per superamento del periodo di comporte senza concedere le ferie richieste dal lavoratore. Il tribunale prima la... [Leggi tutto]
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