<![CDATA[ Avv. Biagio Cartillone ]]> http://www.biagiocartillone.it STUDIO LEGALE - MILANO <![CDATA[ Licenziamento illegittimo? La Cassazione detta nuove regole sul repêchage ]]> http://www.biagiocartillone.it/c/177858/14243/licenziamento-illegittimou-la-cassazione-detta-nuove-regole-sul-rep--chage.html News <![CDATA[ Un calo del volume di affari non giustifica il licenziamento a fronte dell'assunzione di altri... ]]> http://www.biagiocartillone.it/c/177468/14243/un-calo-del-volume-di-affari-non-giustifica-il-licenziamento-a-fronte-dell-assunzione-di-altri-lavoratori.html News lavoro licenziamento <![CDATA[ La insubordinazione della cuoca di portare le colazioni in classe non era tale da giustificare il... ]]> http://www.biagiocartillone.it/c/177378/14243/la-insubordinazione-della-cuoca-di-portare-le-colazioni-in-classe-non-era-tale-da-giustificare-il-licenziamento.html News <![CDATA[ L’Alitalia definitivamente assolta dall’obbligo di riassumere i lavoratori ]]> http://www.biagiocartillone.it/c/177305/14243/l---alitalia-definitivamente-assolta-dall---obbligo-di-riassumere-i-lavoratori.html News <![CDATA[ Non è sufficiente la sola chiusura del cantiere edìle perché un licenziamento sia legittimo ]]> http://www.biagiocartillone.it/c/176291/14243/non-e-sufficiente-la-sola-chiusura-del-cantiere-edile-perche-un-licenziamento-sia-legittimo.html News licenziamento giustificato motivo oggettivo <![CDATA[ Nella procedura del licenziamento per g.m.o. avanti la D.t.l. la convocazione deve avvenire con... ]]> http://www.biagiocartillone.it/c/175254/14243/nella-procedura-del-licenziamento-per-g.m.o.-avanti-la-d.t.l.-la-convocazione--deve-avvenire-con-l-invito-entro-sette-giorni.html News <![CDATA[ I provvedimenti del Governo per la tutela del lavoro e del reddito introdotti con il decreto... ]]> http://www.biagiocartillone.it/c/174389/14243/i-provvedimenti-del-governo-per-la-tutela-del-lavoro-e-del-reddito-introdotti-con-il--decreto-legge-n.-18-del-17-marzo-2020.html News decretolegge licenziamento emergenza coronavirus benefici cassa integrazione in deroga <![CDATA[ Il giornalistà è stato licenziato al raggiungimento dei requisiti della pensione di vecchiaia ]]> http://www.biagiocartillone.it/c/174068/14243/il-giornalista-e-stato-licenziato-al-raggiungimento-dei-requisiti-della-pensione-di-vecchiaia.html News rai giornalista pensionamento pensione vecchiaia licenziamento reintegrazione continuazione anni 70 <![CDATA[ Se le mansioni sono identiche, la posizione del dirigente da licenziare deve essere... ]]> http://www.biagiocartillone.it/c/174063/14243/se-le-mansioni-sono-identiche--la-posizione-del-dirigente-da-licenziare-deve-essere-soggettivamente-comparata.html News Corte Milano dirigente licenziamento comparazione soggettiva sentenza giudice Vitali <![CDATA[ Il licenziamento illegittimo del dirigente ]]> http://www.biagiocartillone.it/c/174062/14243/il-licenziamento-illegittimo-del-dirigente.html News Cassazione 3045 2015 rapporto lavoro dirigente licenziamenti giustificatezza supplementare <![CDATA[ Nel licenziamento per giustificato motivo oggettivo non è sindacabile la scelta sulla gestione... ]]> http://www.biagiocartillone.it/c/174052/14243/nel-licenziamento-per-giustificato-motivo-oggettivo-non-e-sindacabile-la-scelta-sulla-gestione-dell---impresa.html News con nell insieme mischiati <![CDATA[ Nel licenziamento per giustificato motivo oggettivo non è sindacabile la scelta sulla gestione... ]]> http://www.biagiocartillone.it/c/173974/14243/nel-licenziamento-per-giustificato-motivo-oggettivo-non-e-sindacabile-la-scelta-sulla-gestione-dell---impresa.html News con nell insieme mischiati <![CDATA[ Prima del licenziamento per motivi organizzativi, l’azienda deve offrire al lavoratore un posto... ]]> http://www.biagiocartillone.it/c/173947/14243/prima-del-licenziamento-per-motivi-organizzativi--l---azienda-deve-offrire-al-lavoratore-un-posto-inferiore-per-scongiurare-il-provvedimento.html News licenziamento esternalizzazione giustificato motivo offerta posto mansioni inferiori <![CDATA[ Se la procedura fallimentare intima al lavoratore il licenziamento deve riconoscergli l’indennità... ]]> http://www.biagiocartillone.it/c/173725/14243/se-la-procedura-fallimentare-intima-al-lavoratore-il-licenziamento-deve-riconoscergli-l---indennita-sostitutiva-del--preavviso.html News <![CDATA[ L’esternalizzazione di un servizio legittima il licenziamento per motivi organizzativi ]]> http://www.biagiocartillone.it/c/173601/14243/l---esternalizzazione-di-un-servizio-legittima-il-licenziamento-per-motivi-organizzativi.html News esternalizzazione servizio licenziamento comparazione <![CDATA[ Il tribunale afferma la semplice illegittimità del licenziamento per giustificato motivo... ]]> http://www.biagiocartillone.it/c/173123/14243/il-tribunale-afferma-la-semplice-illegittimita-del-licenziamento-per-giustificato-motivo-oggettivo-con-la-corresponsione-della-sola-indennita-risarcitoria.html News licenziamento ritorsione discriminazione reintegrazione <![CDATA[ Fine del distacco e licenziamento per giustificato motivo oggettivo ]]> http://www.biagiocartillone.it/c/172947/14243/fine-del-distacco-e-licenziamento-per-giustificato-motivo-oggettivo.html News distacco giustificato.motivo oggettivo licenziamento <![CDATA[ Un lavoratore può essere licenziato una seconda volta con diversa motivazione ]]> http://www.biagiocartillone.it/c/172396/14243/un-lavoratore-puo-essere-licenziato-una-seconda-volta-con-diversa-motivazione.html News di 2º licenziamento gestire dovuto 2 due accogliendosi con e a <![CDATA[ Nel licenziamento individuale per giustificato motivo oggettivo occorre rispettare i criteri... ]]> http://www.biagiocartillone.it/c/167731/14243/nel-licenziamento-individuale-per-giustificato-motivo-oggettivo--occorre-rispettare-i-criteri-soggettivi-di-scelta.html News licenziamento criteri scelta individuale giustificato motivo oggettivo <![CDATA[ Il Tribunale di Milano gli dà torto. La Corte d'appello gli dà ragione ]]> http://www.biagiocartillone.it/c/161258/14243/il-tribunale-di-milano-gli-da-torto.-la-corte-d-appello-gli-da-ragione.html News picciau Porcelli sentenza indennità supplementare